PGR sube a 30 mdp recompensa por la cabeza de “El Mencho”
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Miércoles 15 de Agosto de 2018 4:59 pm
+ -A Nemesio Oseguera Cervantes se le imputan delitos por delincuencia organizada; el 11 de febrero de 2018 la UEIDMS inició una investigación en contra del líder delictivo
La Procuraduría General de la República (PGR) publicó el Acuerdo
Específico por el que se ofrece una recompensa de hasta 30 millones de pesos a
quien o quienes proporcionen información veraz y útil, que coadyuve a una
eficaz y oportuna localización, detención o aprehensión de Nemesio Oseguera
Cervantes, alias “El Mencho”.
En la edición matutina del Diario Oficial de la Federación (DOF), la PGR
explicó que el Acuerdo Específico autoriza el ofrecimiento y entrega de
recompensa a quien o quienes proporcionen información veraz y útil, que
coadyuve eficaz, eficiente, efectiva y oportunamente para la localización,
detención o aprehensión de Rubén Oseguera Cervantes y/o Nemesio Oseguera
Cervantes y/o Nemesio Oseguera Ramos, alias “El Mencho”, y/o “El Gallero” y/o “El
Señor de los Gallos”, probable responsable y/o imputado de los delitos de
delincuencia organizada y otros.
Indicó que el monto de la recompensa será de hasta 30 millones de pesos
por la localización, detención o aprehensión de Nemesio Oseguera Cervantes, alias
“El Mencho”, líder de un grupo delictivo con operación en los límites de los
estados de Jalisco y Michoacán.
La Procuraduría General de la República recordó que el 11 de febrero de
2018, la Unidad Especializada en Investigación de Delitos en Materia de
Secuestro (UEIDMS) dependiente de la Subprocuraduría Especializada en
Investigación de Delincuencia Organizada de esta Procuraduría, inició una
investigación en contra de Rubén Oseguera Cervantes y/o Nemesio Oseguera
Cervantes y/o Nemesio Oseguera Ramos, alias “El Mencho”, “El Gallero” y/o “El
Señor de los Gallos”, probable responsable y/o imputado de los delitos de
delincuencia organizada y otros.
Que derivado de las diligencias practicadas para el esclarecimiento de
los hechos, aún no se ha logrado conocer el paradero del probable responsable
y/o imputado, por lo que resulta de suma importancia la obtención de mayor
información que permita la localización, detención o aprehensión de “El Mencho”.
Por ello la Unidad Especializada en Investigación de Delitos en Materia
de Secuestro (UEIDMS) consideró conveniente ofrecer una recompensa y presentó
la propuesta ante el Comité Evaluador para el Otorgamiento de Recompensas, en
los términos de lo dispuesto en los Acuerdos A/004/10 y A/167/11.
Ante la petición, el Comité Evaluador para el Otorgamiento de
Recompensas, previo análisis, aprobó la propuesta de la unidad administrativa
solicitante y la sometió al titular de la Institución para su autorización.
La PGR precisó que la recompensa se entregará a quien o quienes aporten
la información conforme a los criterios siguientes:
·
De manera proporcional en relación con la veracidad,
utilidad, eficacia y oportunidad que la información aportada haya representado
para la localización de las personas mencionadas en el artículo anterior.
·
Si dos o más personas proporcionan la información a
que se refiere el artículo segundo de este Acuerdo, respecto de las mismas
personas por las cuales se hace el ofrecimiento y su veracidad, utilidad,
eficacia y oportunidad fuese la misma, la recompensa se entregará a quien la
hubiere aportado primero.
·
Si la información es aportada por dos o más personas
simultáneamente, respecto de las mismas personas por las que se hace el
ofrecimiento, la recompensa será entregada proporcionalmente, según la
veracidad, utilidad, eficacia y oportunidad de la información aportada por cada
uno.
Además, aclaró que el ofrecimiento y entrega de recompensa que señala
este Acuerdo no será aplicable a los servidores públicos con funciones
relacionadas con la seguridad pública, administración de justicia y ejecución
de sanciones penales, así como de sus cónyuges o parientes consanguíneos hasta
el cuarto grado, por afinidad o civiles.
Agregó que la limitación será aplicable hasta un año después de que el
servidor público se haya retirado del empleo, cargo o comisión.
