Trabajadores de la CNBV traen su “renuncia bajo el brazo” por si se aprueba ley de AMLO
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Miércoles 04 de Septiembre de 2019 6:19 pm
+ -Desde el inicio de la administración de López Obrador hasta la fecha, una quinta parte de los empleados de la Comisión Nacional Bancaria y de Valores se ha ido, y una ley “amenaza” con que sean aún más personas.
La Comisión
Nacional Bancaria y de Valores (CNBV) ya se ha visto afectada por cientos de
renuncias después de que el presidente Andrés Manuel López Obrador recortara
salarios y beneficios para funcionarios y para él mismo. Ahora, una de sus
leyes amenaza, de concretarse, con provocar un éxodo de los principales
funcionarios de la agencia.
Los legisladores
están citados este mes para convertir en ley restricciones laborales estrictas
entre el Gobierno y el sector privado, buscando erradicar lo que López Obrador
llama el “cáncer de la corrupción”. Si el proyecto se aprueba, los servidores
públicos de alto nivel tendrían prohibido tomar empleos con empresas a las que
alguna vez regularon en los siguientes 10 años, lo que la convertiría en una de
las leyes en la materia más estrictas del mundo.
Para un
regulador como la CNBV que a menudo ve a los funcionarios tomar puestos de
trabajo en bancos, la idea de este proyecto de ley no ha sido bien vista.
Muchos trabajadores de alto nivel han hablado de renunciar a la Comisión si la
ley entra en vigencia, según entrevistas que realizó Bloomberg con una docena de
empleados actuales y anteriores.
Algunos han
ido tan lejos como para llevar cartas de renuncia consigo todo el tiempo para
presentarlas tan pronto se apruebe el proyecto de ley.
Un éxodo en
la CNBV podría debilitar aún más a una institución que supervisa todo, desde
los índices de liquidez bancaria hasta las ofertas públicas iniciales en
México, que es la segunda economía más grande de América Latina.
En términos
más generales, esta probable 'fuga de cerebros' subraya los desafíos para López
Obrador al tiempo que intenta cumplir su visión de erradicar la mala conducta y
poner fin a una era en la que los funcionarios diseñaron nuevas fortunas
privadas con favor del Gobierno.
“(La fuga)
sería devastadora para el regulador”, dijo Mauricio Basila, un exfuncionario de
la CNBV que supervisó el mercado de valores y ahora dirige su propia firma de
consultoría. “Las mejores personas se irían en lugar de quedarse”.
Trabajo “erosionado”
López Obrador
ya ha hecho recortes de nómina desde el comienzo de su administración como
parte de un impulso de austeridad. Eso ha llevado a una ola de salidas en las
entidades gubernamentales, desde la Secretaría de Hacienda hasta Pemex.
En la CNBV,
aproximadamente una quinta parte de los empleados se han ido desde el año
pasado, dijeron a Bloomberg personas con conocimiento del asunto. Como
resultado, el ritmo de las auditorías bancarias, la redacción de nuevas
regulaciones y las aprobaciones de licencias se han frenado a medida que los
trabajadores con menos experiencia asumieron los puestos, añadieron las fuentes
consultadas, que pidieron no ser nombrados debido a la naturaleza delicada del
asunto.
Otra ola de
renuncias podría erosionar la capacidad de la CNBV para garantizar la
estabilidad del sistema bancario, así como evitar fraudes, ataques cibernéticos
y esquemas de lavado de dinero, dijeron las personas. También podría retrasar
la innovación tecnológica.
Iván Alemán,
un exfuncionario de la CNBV que anteriormente supervisó la prevención del
lavado de dinero y que ahora dirige una consultoría, dijo que una supervisión
más débil sembraría más riesgos en todo el sistema financiero.
“Una vez que
las entidades financieras vean que la auditoría por inspección se ha relajado,
aflojarán sus propios controles”, dijo.
Representantes
de la CNBV y la oficina del presidente no respondieron a solicitudes de
comentarios.
