Austeridad del Gobierno del Estado, clave para alcanzar metas: Meiners
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Miércoles 23 de Octubre de 2019 5:52 pm
+ -Se organiza, controla y dirige adecuadamente el uso de recursos públicos conforme; Colima innovó el sistema de registro civil basado en individuos; somos la primera entidad en adherirse a la política inmobiliaria del gobierno federal; se tiene consolidado el proceso de las subastas públicas.
El secretario
de Administración y Gestión Pública, Kristian Meiners Tovar, aseguró que en la
dependencia a su cargo se trabaja con entusiasmo para el sostenimiento racional
y transparente del gasto y la consolidación de una gestión administrativa que
organiza, controla y dirige adecuadamente el uso de los recursos públicos, con
austeridad, buscando así lograr las metas y objetivos del Plan Estatal de
Desarrollo.
Añadió que en
Colima, se cuenta con una Secretaría de Administración profesional y con bases
sólidas, cuyos avances serán reconocidos a largo plazo, ya que ahora, se
realizan acciones con un cimiento sólido para los proyectos a largo plazo del
Gobierno Estatal.
Durante la
comparecencia en el Congreso del Estado con motivo de la glosa del Cuarto
Informe del gobernador José Ignacio Peralta Sánchez, el funcionario informó que
uno de los logros más importantes es el Sistema de Registro Civil basado en
individuos, que es un proyecto impulsado por el Banco Interamericano de
Desarrollo, en el que el Gobierno de Colima fue reconocido a nivel nacional por
su innovación al Integrar la Firma Electrónica y Libros Digitales.
Asimismo,
expuso que se tiene un control georeferenciado homologado al Instituto de
Administración y Avalúos de Bienes Nacionales (Indaabin), de todos los bienes
inmuebles propios y arrendados que usa el Gobierno Estatal; lo que permitió ser
la primera entidad federativa en adherirse a la política inmobiliaria del
Gobierno Federal, para permitir el despliegue de infraestructura de telecomunicaciones
y radiodifusión en el país.
Meiners Tovar
reveló que en lo correspondiente a los procesos de adquisición de bienes y
servicios, la secretaría ha operado el comité central de adquisiciones en apego
a la ley y su reglamento, realizando en el año 2018, 46 sesiones con la
transparencia con que lo obliga; todas las sesiones fueron transmitidas en vivo
y guardadas en la página de la Secretaría para que cualquier interesado pueda
observar su procesar.
En el tema de
bienes patrimoniales señaló que se puede decir con orgullo que se tiene
consolidado el proceso de las subastas públicas como marca la ley, en donde de
forma transparente se desincorporan los activos propiedad del estado
directamente hacia la población interesada.
En sus intervenciones,
el Secretario de Administración y Gestión Pública, ponderó que hoy se cuenta
con área de Tecnologías de Información fortalecida y con la búsqueda continua
de innovación y mejora a través de la Agenda Digital, que incluye a las
Tecnologías de Información y Comunicación como elemento transversal en las
políticas colimenses en concordancia con el Plan Estatal de Desarrollo.
Añadió que de
todos es sabido que a partir de enero de este año se tiene una nueva Ley de
pensiones y un nuevo instituto que se creó para cumplir dicha legislación. La
administración estatal está haciendo, en un entorno financiero muy adverso para
los estados, todo el esfuerzo necesario para cumplir sus obligaciones en
materia pensionaria.
Entre otros
temas ponderó que se tiene un avance enorme en la profesionalización de los
trabajadores, ya que para el año 2018 se capacitaron 2,886 servidores públicos,
mediante 250 cursos presenciales y 80 temáticas en línea.
Dijo que
cerca del 50% del personal ha acreditado la Competencia Fundamental, es decir,
cumple con los conocimientos, habilidades y actitudes que marcan el código de
ética de la Administración Estatal.
De igual
manera, se equipó y se puso en funcionamiento el remodelado Centro de
Convenciones del complejo administrativo para el servicio de las diferentes
dependencias de los tres órdenes de gobierno, organizaciones de la sociedad
civil, escuelas y universidades que lo soliciten para llevar a cabo diferentes
eventos oficiales y ejecutivos.
Para
concluir, dijo que se realizó una modificación al convenio firmado en 1998 para
incorporar la modalidad 38 en los trabajadores de confianza, mediante el cual
se salvaguarda la obligación de la prestación de los servicios médicos con base
en el criterio sostenido por el Consejo Técnico del Instituto Mexicano del
Seguro Social, que estipula el acceso a los servicios, sin restricciones ni
tiempos de espera, y a su vez cumpliendo con la cotización a salario real.
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