Uno de cada 5 trabajadores del campo están contratados formalmente: Manpower
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Jueves 08 de Octubre de 2020 5:48 pm
+ -Actualmente hay 2.4 millones de trabajadores subordinados en el campo, de los cuales únicamente el 20% está contratado formalmente y con un sueldo de 7 mil 400 pesos, detalló la empresa especializada en subcontratación.
Actualmente
hay 2.4 millones de trabajadores subordinados en el campo, de los cuales
únicamente el 20% está contratado formalmente y con un sueldo promedio que
oscila en los siete mil 400 pesos, se informó durante las Jornadas Laborales
Agrícolas en el contexto del T-MEC, organizadas por ManpowerGroup.
La
formalización laboral es el principal reto en México para el sector agrícola.
Asegurar el trabajo digno a empleados del campo posicionará al país en los
estándares internacionales del trabajo y brindará seguridad sanitaria ante la
pandemia del Covid-19 para quienes han mantenido andando este sector esencial.
El trabajo
digno para los trabajadores agrícolas no solo se enfoca en generar una
retribución salarial justa, también engloba "temas de salud, erradicar el
trabajo forzoso, la violencia y discriminación, para que el agro siga creciendo
de la mejor manera", subrayó Mónica Flores Barragán, presidenta para
ManpowerGroup Latinoamérica, durante la clausura del evento.
"Es
prioritario generar un sistema de bienestar para los trabajadores del campo.
Hoy todos los empresarios, sobre todo en el sector agrícola, enfrentamos el
reto de volver a generar confianza al verificar que se cumplan en la cadena de
valor todas las condiciones de ley y otras que pueden abonar al sistema
positivo para cumplir no sólo lo digno sino también los requerimientos que
tenemos en función del T-MEC", señaló la presidente del organismo global
especializado en subcontratación.
Por su parte,
Bosco de la Vega, presidente de la Cámara Nacional Agropecuaria (CNA), explicó
que la mejor forma de evitar sanciones y posibles emergencias sanitarias dentro
del sector es por medio de la prevención y concientización.
"Es
nuestra responsabilidad vigilar la evolución del sector agroalimentario para
producir todos con responsabilidad y sentido social. Ver esto como una ventaja
competitiva que impactará positivamente en la fuerza laboral, en la salud,
compensaciones y retribuciones justas", manifestó el presidente del
CNA.
Durante su
participación, Luisa María Alcalde, titular de la Secretaría del Trabajo y
Previsión Social (STPS), puntualizó que México está comprometido a eliminar
todo tipo de trabajo forzoso u obligatorio en el país, sobre todo en el sector
agrónomo en todos los eslabones de la cadena de valor.
"En el
gobierno estamos convencidos de que a través de una conducta empresarial
responsable de los empleadores del sector agrícola se van a lograr implementar
medidas para mejorar el cumplimiento de las obligaciones laborales particularmente
en aquellas regiones que emplean personas en situación de mayor vulnerabilidad,
como los jornaleros agrícolas, quienes tienen una mayor propensión a caer en
condiciones de trabajos precarios y ser más susceptibles a ser víctimas de
prácticas ilegales", declaró la titular de la STPS.
Para el mes
de agosto, más de 512 mil personas se incorporaron a los trabajos en el campo.
Históricamente el sector agrícola presenta un incremento en sus contrataciones
a partir de este mes, proyectándose para los seis meses posteriores, con una
estimación alrededor de 30 mil contrataciones para septiembre.
