En desacuerdo Coparmex, Canacintra y CNA acuerdo entre CCE y Gobierno sobre outsourcing
Miércoles 09 de Diciembre de 2020 12:38 pm
+ -La iniciativa del Gobierno Federal busca prohibir la subcontratación, lo que atenta contra empleos formales, advirtieron Coparmex, Canacintra y CNA
La Confederación Patronal de la República Mexicana
(Coparmex), la Cámara Nacional de la Industria de la Transformación
(Canacintra) y el Consejo Nacional Agropecuario (CNA) rechazaron el acuerdo
suscrito por el Consejo Coordinador Empresarial (CCE) y el Gobierno Federal en
materia de outsourcing.
Durante la conferencia matutina, el presidente Andrés Manuel
López Obrador y miembros de los sectores obrero y empresarial signaron un
documento con cuatro puntos para promover el diálogo respecto a la
subcontratación laboral.
“Hemos decidido,
después de solicitudes de diálogo y consulta que hizo el sector empresarial y
el obrero, que se inicie un proceso para llegar pronto a un acuerdo sobre estos
dos temas, escuchándonos todos y poniendo por delante el interés general, en
este caso el beneficio del desarrollo del país”, dijo el presidente.
Sin embargo, Coparmex, Canacintra y CNA sentenciaron que la
iniciativa del Gobierno Federal preserva la idea de prohibir de manera sustancial
la subcontratación, lo que atenta contra la creación y preservación de empleos
formales.
“Su aprobación en
estos términos dañaría además seriamente la competitividad del país y llevaría
al cierre de miles de micro, pequeñas y medianas empresas”, criticaron.
Argumentaron que la responsabilidad de las actividades
irregulares dentro del outsourcing, como el incumplimiento de obligaciones
fiscales y laborales, recae en la falta de supervisión adecuada por parte de
autoridades como el Servicio de Administración Tributaria (SAT), Secretaría del
Trabajo y Previsión Social (STPS), Infonavit e IMSS.
“Resulta absurdo que
se pretenda generalizar y responsabilizar de estas conductas a todas las
empresas cuando los ilícitos hayan sido cometidos, en todo caso, por una
absoluta minoría.”
Coparmex, Canacintra y CNA se posicionaron a favor de
regular la subcontratación laboral, pero afirmaron que el diálogo debe
centrarse en que dicha figura es lícita y conveniente.
Pidieron respetar las libertades de trabajadores y empresas
para celebrar contratos sin restricciones y como mejor convenga a sus
intereses.
“Esta libertad de
contratación debe permitirse sin más límites que el cumplimiento de las
obligaciones fiscales, de seguridad social de las empresas y desde luego, la creación
de más y mejores empleos, de tal manera que los trabajadores contratados bajo
esa modalidad tengan un ejercicio pleno de sus derechos”, concluyeron.
