Eliminar outsourcing tendrá severa afectación a empresas de EE.UU.
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Martes 26 de Enero de 2021 8:32 pm
+ -El presidente de la American Society, Larry Rubin, aseguró que en México hay empresas norteamericanas que emplean a más de 10 mil o 15 mil trabajadores vía subcontratación
El esquema de
subcontratación es un mecanismo importante para muchas empresas norteamericanas
que operan en México y en muchos países en desarrollo, por lo que eliminarlo
tendrá una severa afectación, coincidieron la Concanaco y la American Society.
Por una
parte, el presidente de la American Society, Larry Rubin, dijo que pensar en
desaparecer ese mecanismo tendrá “una afectación severa para las empresas
norteamericanas”.
Ello porque,
ya sean pequeñas o grandes, “hay empresas que emplean más de 10 mil o 15 mil
trabajadores vía la subcontratación”.
Afirmó que
con el Tratado entre México, Estados Unidos y Canadá (T-MEC) se espera
incrementar el empleo, la inversión y el comercio. “La idea es que de 600 mil
millones de dólares de comercio, esta cifra se pueda duplicar en 5 años,
siempre y cuando las políticas públicas así lo fomenten”.
Durante la
firma del Convenio de Colaboración entre Concanaco y la American Society, el
presidente de la Confederación de Cámaras Nacionales de Comercio, Servicios y
Turismo (Concanaco), José Manuel López Campos, explicó que el outsourcing es un
modelo de contratación.
Añadió que
hay quienes utilizan ese esquema apegados totalmente a la legalidad, pero hay
otros que abusan de esos esquemas.
“La
terciarización es una herramienta que proporciona beneficios en áreas donde no
se especializa la empresa, y las pláticas que estamos teniendo con el
legislativo…buscan que pueda continuarse con lo que es la terciarización, es
decir poder contratar, o subcontratar a las empresas que hacen en lo que no es
la especialización de la empresa”, comentó.
Lo que se
pretende es evitar que empresas sin trabajadores puedan realizar los trabajos
porque subcontratan toda la nómina, además de que se busca que se fijen topes a
las utilidades.