Recibe Miguel Ángel Rivera Huezo ‘Toma de Nota’ que lo acredita como Secretario General de la Sección 6 del SNTE
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Jueves 19 de Diciembre de 2024 2:39 pm
+ -Su elección fue legal y legitima, dice el dirigente nacional del SNTE.
El Maestro Alfonso Cepeda Salas, secretario general del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE) hizo entrega al Maestro Miguel Ángel Rivera Huezo la Toma de Nota que lo acredita legal y legítimamente como Secretario General de la Sección 6 de esta representación Magisterial en Colima.
El pasado 15 de noviembre el Comité Nacional Electoral del
SNTE confirmó el triunfo de la Planilla Amarilla “Unidad y Fortaleza Sindical”,
encabezada por Miguel Ángel Rivera Huezo, quien rindió protesta como Secretario
General de la Sección 6 para el periodo del 18 de noviembre de 2024 al 17 de
noviembre del 2028.
Miguel Ángel Rivera Huezo sustituyó en el cargo al Maestro
José Jaime Núñez Murguía al frente de la Sección 6 del SNTE.
La representación del Comité Nacional Electoral del SNTE
llevó a cabo el cómputo de las actas de escrutinio de cada una de las 54
Asambleas Delegacionales Efectivas, las cuales arrojaron resultados favorables
para la Planilla Amarilla que encabezó Miguel Huezo.
En dicho proceso interno participaron poco más de 9 mil
trabajadores adheridos a la Sección 6 del SNTE, entre activos y jubilados, y la
planilla ganadora obtuvo unos 2,217 votos, seguidos por la planilla blanca con
1,986; en tercer lugar, quedó la naranja con 1,889 votos; en cuarto lugar, la
morada con 1,741; y en quinto lugar la planilla rosa con 1,177 votos.
Es de mencionar que en Colima, por primera vez en la
historia de esta sección sindical, la elección se llevó a cabo mediante el voto
universal, libre y secreto, marcando un acontecimiento trascendental en la
democracia sindical. La Planilla Amarilla, "Unidad y Fortaleza
Sindical", liderada por Rivera Huezo, resultó ganadora en este proceso.
En su mensaje tras la toma de protesta, Rivera Huezo hizo
un llamado a la unidad del magisterio, destacando que solo con trabajo conjunto
se podrán obtener mejores beneficios para los trabajadores de la educación
frente a los desafíos que se avecinan.
